08:33
Пробки:   3
$
92.3892
99.4277
Школа Бизнеса Омского филиала Университета «Синергия»  17 февраля2016 г.  Тренинг для руководителей «Управление стейкхолдерами бизнеса»
Школа Бизнеса Омского филиал...
Подписка на рассылку

Школа Бизнеса Омского филиала Университета «Синергия» 17 февраля2016 г. Тренинг для руководителей «Управление стейкхолдерами бизнеса»

18 января 2016
4665
4 мин.
Школа Бизнеса Омского филиала Университета «Синергия»  17 февраля2016 г.  Тренинг для руководителей «Управление стейкхолдерами бизнеса»
Стейкхолдеры (заинтересованные лица, дольщики, участники) бизнеса – люди (организации) или группы людей, имеющие или считающие, что они имеют, законные требования в отношении некоторых его аспектов. Целью заинтересованности может быть обеспечение личного интереса, доли в участии или выдвижение требований к бизнесу; эта цель может изменяться от удовлетворения неформального интереса в процессе участия в бизнесе и до выставления законных претензий.

Спикер – Станислав Фурта (Москва), Директор Центра управления инновационными проектами Института экономических стратегий РАН, профессор Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, консультант, бизнес-тренер.

Основные клиенты: TНK-BP, НК «Роснефть», ОАО «Газпромнефть», «Сахалинская энергия», группа компаний «Интегра», ОАО «СУЭК», группа компаний «Базовый элемент», ОАО «СИБУР – Русские шины», ОАО УМПО, Национальный банк Республики Казахстан, Народный банк Республики Казахстан, Пробизнесбанк, ОАО «Сбербанк РФ», группа компаний «Gallery», ОАО «ВолгаТелеком», ОАО «КОМСТАР-ОТС», CHANEL, Coca-Cola, Pepsico, ABInBev, Unilever, Mars, OTIS, PhilipMorris, JTI, BOSCH, SIEMENS и др.



· Является стипендиатом Международных научных фондов DAAD и AlexandervonHumboldtStiftung (Германия), FAPESP (Бразилия), INDAM (Италия).
· Преподаёт на программах МВА ведущих бизнес-школ России – Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, Института экономических стратегий, а также является приглашённым преподавателем Корпоративного университета ОАО «РЖД» и Корпоративного института ОАО «Газпром».
· Получено две литературные премии:в 1997 г. – премия за участие в литературном конкурсе, организованном и спонсируемым Посольством Республики Южная Корея, в 2005 г. Станислав стал лауреатом премии «Венец» Союза писателей Москвы в номинации «Дебют» за книгу прозы.

О тренинге.


Участники познакомятсястеорией управления стейкхолдерами, которая была впервые подробно изложена Эдвардом Фриманом (R.EdwardFreeman) в книге «StrategicManagement: A StakeholderApproach». Фриман считал, что понимание и выделение групп людей, способных влиять на бизнес или отдельный проект, позволяют четко структурировать и оптимизировать процесс управления. Инновационная технология, позволяющая оптимизировать бизнес-процессы.

Программа тренинга:

- Стейкхолдеры бизнеса. Их классификация и основные группы.
- Почему при анализе стейкхолдерского окружения необходимо выделять три уровня: рыночный, внутрикорпоративный и личностный?
- «Медитативный» процесс идентификации стейкхолдеров
- Карта заинтересованных сторон (StakeholderMap) – основной инструмент идентификации и анализа стейкхолдерского окружения.
- Экспертная оценка основных параметров стейкхолдера как объекта риска.
-Что такое реестр стейкхолдеров и какую информацию следует в него заносить?
-Матрица «Поддержка / противодействие х Сила влияния». Как использовать этот инструмент дляформирования стратегии выстраивания взаимоотношений со стейкхолдерами?
-Метрика А.В. Пирогова оценки человеческих рисков бизнеса или проекта.
-Важность источника получения информации.

http://omfpu.ru (семинар «Инструменты управления проектами, сентябрь 2015г.,Омск, школа бизнеса)

Отзывы участников:


« Спасибо С. Фурте за доступное, комплексное изложение программы курса. Яркие примеры практического использования инструментов управления проектами позволяют самостоятельно применять их в своей деятельности. Считаю данный курс очень ценным для специалистов по инвестиционным проектам». В.Рылов, начальник отдела внутреннего контроля ООО «Омсктехуглерод»

«Очень интересный тренинг. Полезен для планирования проектов не менее 10 человек в команде. Сначала был очень сложный материал для восприятия, но Станислав так понятно объяснял непростые вещи, что появилось желание начать работать над большими проектами с «нуля».Спасибо организаторам за высокий уровень проведения!»
А.Давыденко, руководитель проекта «Тренинги Омска»

«Полезный семинар. Понравилась форма изложения материала: доступно о сложном, понятно, с яркими примерами. Тренинг прошел «на одном дыхании». Спасибо Станиславу!» А.Рылов, коммерческий директор завода «Электротехника и Автоматика»

Дата проведения: 17 февраля 2016г. (среда, с 10-00 до 18-00)

Место проведения: г. Омск, пр. К.Маркса, 18/10, Омский филиал Университета «Синергия», 3 этаж, Конференц-зал.
Лучшие пресс-службы
ВТБ
Новостей: 1230
Ингосстрах
Новостей: 751
Ростелеком
Новостей: 562
Билайн
Новостей: 172
Почта России
Новостей: 98
ВТБ Лизинг
Новостей: 86
Сбербанк
Новостей: 79
Промсвязьбанк
Новостей: 71
Ростех
Новостей: 63

ПРЕСС-РЕЛИЗЫ ОМСКА


Пресс-релизы Глобал55.ру – это актуальные новости от омских компаний.
На ресурсе регулярно публикуются официальные пресс-релизы компаний Омска и Омской области. Узнать самые свежие новости предприятий можно в соответствующем разделе на главной странице. Размещение пресс-релизов — традиционный и действенный способ продвижения вашего бизнеса. Он позволяет организациям заявить о себе и своих товарах и услугах максимально широкой массе аудитории. При этом информационный повод может быть любым: привлечение людей на мероприятие или конференцию, освещение новых товаров или кадровые назначения. Если вы ставите цель привлечь внимание к своей информации, то Глобал55.ру станет вашим надежным помощником в данном деле. Благодаря порталу ваш пресс-релиз увидят обозреватели ведущих интернет-изданий, клиенты и партнеры.
Глобал55.ру дает возможности представителям компаний и организаций в Омске и Омской области самостоятельно разместить пресс-релиз при регистрации на ресурсе. Самая главная особенность Глобал55.ру в том, что все публикации омских компаний попадают в архивы и будут доступны из поиска длительное время. Вам достаточно лишь добавить пресс-релиз в информационную ленту.
Глобал55.ру предлагает своим клиентам абонементское обслуживание, которое позволяет компаниям регулярно публиковать пресс-релизы на выгодных условиях. Кроме того, бизнес портал дает возможность более полно рассказать о жизни компании благодаря добавлению фото и видеоматериалов, персон и цитат сотрудников. Все информационные материалы обладают активными ссылками и приведут потенциальных клиентов на ваш ресурс.
Потапова Алёна

Директор по развитию
Население
8119228723
Умерли за год
18770769
Родились за год
46179414